4月1日——3日，長城電工在天水長城開關(guān)廠有限公司開展了推進卓越績效管理模式培訓(xùn)活動。長城電工總部各相關(guān)職能部門負責人及長城電工所屬各子公司的領(lǐng)導(dǎo)、主要職能部門負責人和業(yè)務(wù)骨干等140多人參加了培訓(xùn)。
本次培訓(xùn)，邀請甘肅省政府質(zhì)量獎評審專家李�？∵M行授課。重點對照長城電工天電集團《卓越績效自評報告》與實施指南標準要求，從企業(yè)建立卓越績效評價體系操作的角度進行了講評指點。同時，李海俊還圍繞GB/T 19580-2012《卓越績效評價準則》、 GB/Z 19579-2012《卓越績效評價準則實施指南》、長城電工天電集團《卓越績效自評報告》、省政府質(zhì)量獎現(xiàn)場評審專家組提出改進意見等內(nèi)容為參訓(xùn)人員進行了深入淺出地講解與闡述。